Webmaster technique confirmé (H/F)
Prêt(e) à jouer un rôle clé dans l'évolution du commerce digital ? Rejoignez-nous chez Horrea, où chaque jour est une nouvelle opportunité de créer des expériences exceptionnelles ! 🚀
Nous répondons généralement sous 3 jours
A propos de nous
Bienvenue chez Horrea, le partenaire qui donne des ailes aux marques et retailers dans l'univers passionnant de l'E-commerce. Notre mission ? Accélérer les revenus en ligne de nos clients et favoriser une croissance digitale durable. Chez Horrea, nous façonnons des expériences digitales captivantes, fidélisant les clients existants et ouvrant la voie à de nouveaux modèles de commerce.
Nos métiers adressent les principaux enjeux de nos clients: stratégies de croissance en ligne, création d’expériences digitales et de sites marchands, opérations digitales commerce, intégration de l’IA dans les processus et accélération retail media.
A propos du poste
Il s'agit ici d'intégrer les équipes de l'un de nos prestigieux clients, une marque alimentaire premium, pour une mission de Webmaster Technique. Plus précisément, intégrer le département Marketing et l’équipe e-commerce B2B, sous la responsabilité du Chef de projet Technique, avec pour objectif de participer à l’activité e-commerce Professionnel de notre client.
Elle/il aura la charge du déploiement des activations marketing, des projets en lien avec la roadmap e-commerce et du RUN (tierce maintenance applicative) de la plateforme e-commerce.
Elle/il intégrera l’équipe technique composé d’un chef de projet technique et d’un second webmaster technique.
Missions principales
Analyse et conception
• Estimer les développements avec le chef de projet technique
• Étudier les étapes de fonctionnement de la plateforme et identifier des solutions
• Écrire les briefs techniques à direction des agences
Intégration, développement et maintenance
• Intégrer, développer, recetter et maintenir des pages, des landings pages, des composants / modules, des bannières et des projets innovants :
développés en interne ou/et en collaboration avec des agences
• Assurer la configuration et le déploiement de parcours promotionnels dans le CMS et dans les pages (lancement produits, lancement de campagnes)
• Contribuer à la maintenance du site (correction de bugs, mises à jour de contenus)
Relations internes et externes
En lien, en interne : E-commerce (Chefs de projets E-commerce, webmasters techniques, data analystes), DSI et le siège international.
En externe : Agences digitales.
Qualifications et état d’esprit recherchés
• De formation web, expérience requise de 5 à 8 ans dans le développement (poste similaire serait un plus)
• Être très à l'aise avec les langages et services suivants :
o HTML / CSS / Javascript / ES6 (orienté Objet) / JQuery
o Consommation d’API
o Clean Code
o GIT
• Comprendre le fonctionnement des Framework JS récents (une expérience avec vue.js ou nuxt.js serait un plus)
• Avoir des connaissances solides dans la majorité des thématiques suivantes :
o Systèmes de cache (Akamai)
o API
o SEO, Tracking, AB Testing
o Webperformance
• Maitriser au moins un CMS E-commerce (Hybris serait un plus)
• Project management : Trello, Jira/Confluence et suite office
• Être passionné par l’e-commerce et être sensible au business
• Avoir une bonne culture web et l’esprit d’équipe
• Attrait pour l’UX/UI
• Être force de proposition & de solution
• Être positif, autonome, proactif, rigoureux et disponible
• Être curieux, motivé et attiré par le challenge technique d’une grande organisation
• Être en capacité d’organiser sa semaine et de pouvoir jongler avec plusieurs sujets priorisés par le tech lead
• Savoir remonter les alertes auprès du tech lead et/ou responsable business services
• Bon niveau en anglais (écrit et oral)
Informations sur le poste:
- Poste à pourvoir : ASAP
- CDI ou Freelance
- Localisation : Issy-les-Moulineaux
- Rémunération à déterminer en fonction du type de contrat
- Télétravail: flexible - 2j/ semaine
Soyez vous-même et échangeons !
- Département
- Webmaster
- Localisations
- Paris
- Statut à distance
- Hybride

Déroulement des entretiens
Qualification
Premier échange afin de faire connaissance et d'en savoir plus sur votre parcours ainsi que vos attentes professionnelles.
Entretien Business
Un entretien d'une heure mené par votre futur référent.
Entretien Culture & Case
Présentation d'un case study avec des collaborateurs Horrea pendant une heure (case + débrief). Puis 30 min d'entretien Culture, qui évalue la cohésion entre votre état d'esprit et Horrea.
Entretien associés
Une rencontre de 30 minutes avec l'un de nos associés
À propos de Horrea
Agence de conseil et de transformation en digital commerce.
Webmaster technique confirmé (H/F)
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